行政院經貿談判辦公室副總談判代表顏慧欣女士近日辭世，政府原擬追頒一等功績獎章表彰其貢獻。然而，家屬考量其辭呈在先且離世時已無公職身分，婉謝領受。行政院長卓榮泰今（27日）證實顏慧欣的辭呈內容，並強調已即刻啟動職場霸凌調查，以釐清經貿辦內部管理疑慮。
行政院啟動調查：顏慧欣辭呈揭露職場爭議
根據行政院長卓榮泰今（27日）在立法院備詢時的證實，顏慧欣副總代表的辭職信內容屬實。這份信函中提及了「一再提出建言未獲採納」以及「遭到嚴厲駁斥」等情況，揭示了行政院經貿辦公室內部可能存在的管理與溝通問題。儘管卓榮泰指出辭職信中並未直接提及「霸凌」字眼，僅提及工作中受到駁斥，但行政院為求慎重，已於昨日由秘書長簽核，即刻啟動依據《行政院院本部職場霸凌防治、申訴以及調查處理辦法》的調查程序。
為確保調查的公正性與公信力，行政院特別邀請了外聘委員參與本次調查。卓榮泰院長強調，由於當事人顏慧欣女士已無法陳述，調查小組將主要透過外部環境與周遭人員的訪談來釐清事實真相。這項調查將依照相關辦法，在一定時間內按部就班進行，其結果預計將盡快公布，以回應家屬及社會大眾對於真相的期待。
功績獎章家屬婉拒：政府表彰與背後考量
在顏慧欣副總代表辭世後，行政院原計畫核頒一等功績獎章，以表彰其在國際經貿談判領域的卓越貢獻。然而，家屬表達感激之餘，卻選擇婉拒這份殊榮。家屬的考量主要基於顏慧欣女士在辭世前已提出辭呈，且在離世時已無公職身分，因此「不克領受」該獎章。行政院發言人李慧芝對此表示，一等功績獎章是政府對具有重大貢獻者所給予的最高表彰之一，旨在感謝顏副總代表長年深耕國際經貿、全力參與台美關稅談判，並取得重大成果。
卓榮泰院長強調：「談判獲得重要成果，她功在國家，足以讓國家表達最高敬意。」
儘管家屬婉拒，行政院仍堅定認為顏慧欣女士「功在國家」，其對談判團隊的貢獻值得國家給予最高肯定。卓榮泰院長表示，行政院將依照程序，持續與家屬溝通，希望能取得家屬的理解，讓顏副總代表的重大功績能被後人緬懷與紀念。
CPTPP談判策略檢討：經貿辦內部疑慮浮現
顏慧欣副總代表的辭職信中，也觸及了台灣爭取加入《跨太平洋夥伴全面進步協定》（CPTPP）的進程。信中指出，顏慧欣女士曾積極爭取加入CPTPP，但在過程中，經貿辦公室卻顯得「充滿消極態度」，其多次提出的建言未獲採納，甚至因此受到斥責。這項資訊引發外界對於政府在CPTPP談判策略上的疑問。
卓榮泰院長對此回應，政府在CPTPP的推動上確實持續進行，但他也坦承，過去一年來，政府的「重兵押在對美談判」上。他進一步說明，儘管政府在許多場合期待友好國家能協助提升台灣在CPTPP的能見度，並努力達成奧克蘭三原則，但要取得所有會員國的共識仍存在相當困難。面對辭呈中揭露的內部疑慮，卓榮泰院長表示，行政院將即刻檢討CPTPP整個工作小組的運作，並在最快時間內確認未來的時程與目標，以確保台灣在國際經貿舞台上的策略部署。
數據背後的啟示：公務體系透明與關懷
此次顏慧欣副總代表辭世及相關事件，不僅是個人職涯的悲劇，更凸顯了公務體系內部管理與員工關懷的重要性。從家屬婉拒功績獎章，到行政院啟動職場霸凌調查，以及對CPTPP談判策略的檢討，一系列事件都指向了政府在人事管理與政策推動上需要更透明、更具同理心的運作模式。確保公務人員的工作環境健全，並對其貢獻給予適當的肯定與保障，是維繫國家人才、提升行政效率的基石。
行政院發言人李慧芝表示：「顏副總談判代表全心投入、完成國人交付的任務，功在國家，值得國家與社會給予最高的肯定與敬意。」
此事件促使行政院正視並檢討其內部制度，特別是面對員工建言與潛在職場壓力的處理機制。透過公開透明的調查程序，不僅能釐清事實，更能展現政府對於改善公務體系環境的決心，進而重建社會對公部門的信任。