雲林縣政府於二十六日，運用公益彩券盈餘分配款，攜手雲林縣社會工作師公會，舉辦「一一五年度優秀社會工作人員表揚活動」。縣長張麗善親臨頒獎，肯定三十位雲林優秀社工人員長期奉獻社會福利服務，並強調社工是社會穩定的重要力量，縣府將持續爭取資源、擴充人力，以提升弱勢民眾的生活尊嚴與安全感。
雲林縣府肯定社工貢獻，表揚三十位典範
雲林縣長張麗善在表揚活動中，向所有社會工作夥伴表達了崇高的敬意與感謝。她指出，社會工作人員長年堅守第一線，面對日益多元且複雜的社會問題，始終秉持專業精神與服務熱忱，默默守護著弱勢族群，其重要性如同社會的穩定基石。
儘管雲林縣資源相對有限，縣府仍致力於將資源精準投入最需要的角落，透過社工人員深入社區與家庭，提供即時而適切的協助，以實質行動提升弱勢民眾的保障與生活品質。此次獲表揚的三十位社工人員，涵蓋了「資深敬業」、「服務績優」、「新銳社工」及「熱心服務」等四大類別，他們皆在各自領域表現傑出，不僅展現了卓越的專業能力，更具備強烈的使命感與服務熱忱，足堪為全體社工人員的楷模。
獲獎名單如下：
- 資深敬業類：陳品儒、吳宜澤、孫琇敏、李東蒼、李依盈、簡妤臻、吳雯慧、吳姿儀、顧泰瑋、黃珮姿、陳怡玲、李欣薇、關任倢。
- 服務績優類：林嫊敏、洪沛言、胡雁凜、曾品瑄、程鈺絜、廖映佳、蘇鈺惠、許耕愷、許貽雅、賴銘璟。
- 新銳社工類：徐湘婷、羅仕真、周沛柔、陳宣絨。
- 熱心服務類：沈建儀、黃凱稜、蔡素珍。
支持社工專業發展，縣府與公會共創友善環境
為確保社會工作人員能持續提供高品質服務，雲林縣政府社會處長林文志表示，縣府多方推動支持方案，積極為社工營造友善的職場環境。具體措施包括提供心理諮詢方案、設置專屬喘息空間與紓壓資源，並配發智慧手錶以強化外訪安全。此外，縣府也補助社工人員加入公會會費，鼓勵專業交流與成長。
在提升服務效率方面，縣府導入了虛擬實境（XR）訓練與智慧決策平台，並結合平板設備應用，不僅有效提升了服務效率，也顯著減輕了社工人員的行政負擔，讓他們能將更多心力投入直接服務。雲林縣社會工作師公會理事長許越智則強調，此次三十位獲獎者皆經過社工領域專家學者的嚴謹審查，確保了表揚的公正性與專業性。
全國獎項肯定雲林社工，專業能量持續綻放
隨著社會結構的變遷，社會福利需求日益增長，這也對社工人力提出了新的挑戰。目前雲林縣全縣社工師執業登記人數約三百八十六人，雖然已是重要支撐，但人力仍有成長空間。縣長張麗善承諾，縣府將持續爭取更多資源、擴充人力，並鼓勵更多青年學子投入社會工作行列，為雲林社會注入新血與活力。
值得一提的是，雲林縣的社工專業能量也獲得了全國性的肯定。在衛生福利部所辦理的「全國社會工作專業人員選拔」中，雲林縣有多位社工脫穎而出，將於三月三十一日接受表揚。其中包括縣府社會處詹富閔社工員、吳茂賢社工員，以及財團法人老五老基金會（雲林中心）李玉馨主任，榮獲「資深敬業獎」。中國醫藥大學北港附設醫院周佳霓副主任榮獲「績優社工督導獎」，而社會處戴驪燕高級社工師則榮獲「績優社工獎」，這些都彰顯了雲林社工團隊的卓越表現與專業水準。